為切實(shí)做好寧夏公司新員工轉正考核工作，繼續建立健全人才培養考核機制，充分發(fā)揮企業(yè)人才管理體系的體制機制優(yōu)勢，階段性檢驗見(jiàn)習生工作學(xué)習成果，6月14日下午，寧夏公司組織開(kāi)展2023屆大學(xué)畢業(yè)生轉正考核工作，共有7名新入職大學(xué)生參加考核。
轉正考核由民主評價(jià)、演講展示、現場(chǎng)答辯三個(gè)部分組成，目的在于在更廣闊范圍內聽(tīng)取民主評價(jià)聲音，在更專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)上評定職工成長(cháng)收獲，在更高職業(yè)規劃層面促進(jìn)職工成長(cháng)。
在演講展示環(huán)節，新青年們斗志昂揚，精神飽滿(mǎn)，結合PPT和自己在工作中的實(shí)際經(jīng)歷從個(gè)人簡(jiǎn)介、成長(cháng)收獲、工作設想或建議、未來(lái)職業(yè)生涯規劃四個(gè)方面，敘述著(zhù)在寧夏公司一年中的工作和生活。他們或慷慨激昂，或娓娓道來(lái)，充分展現了新時(shí)代新青年的良好精神風(fēng)貌和職業(yè)素養。機關(guān)各職能部門(mén)負責人則根據演講人員現任崗位進(jìn)行現場(chǎng)提問(wèn)，重點(diǎn)考核其專(zhuān)業(yè)知識掌握程度、語(yǔ)言表達能力、邏輯思維能力、應變能力、分析問(wèn)題解決問(wèn)題能力等，并給予了肯定和建議。
在現場(chǎng)答辯環(huán)節，通過(guò)各業(yè)務(wù)崗位專(zhuān)家的隨機提問(wèn)，見(jiàn)習生們憑借扎實(shí)的理論知識和積累的實(shí)踐經(jīng)驗不驕不躁對答如流，精彩陳述和專(zhuān)業(yè)素養得到評委們的一致認可。
轉正考核是對見(jiàn)習生步入工作崗位的思考與總結，是對未來(lái)發(fā)展的憧憬與期待，更是難得的相互交流取長(cháng)補短的學(xué)習機會(huì )，希望在通往更廣闊天地的路上，祝愿所有如期轉正的見(jiàn)習生們在新的征程中不忘初心、砥礪前行、再接再勵、不斷進(jìn)步，為集團高質(zhì)量發(fā)展積聚人才資源、提供人才保障。
|
